シルバー人材センター「安全就業スローガン」募集 〆各地域センターごと
公益社団法人全国シルバー人材センター事業協会
シルバー人材センター
「安全就業スローガン」募集
毎年7月を「シルバー人材センター事業安全・適正就業強化月間」と定め、シルバー人材センター事業における会員の就業中及び就業途上の事故の撲滅を目指し、安全就業の着実な成果を期すため、安全就業対策の総点検各般にわたる事項に取り組んでいるところである。
この一環として、安全就業に係る意識の啓発に活用するスローガン〔シルバー人材センター安全就業スローガン（以下「安全スローガン」という。）〕を定める事とし、広くシルバー人材センター等の関係者から安全スローガンを募集するものとする。
＜概要＞
●作品内容
シルバー人材センター会員の安全就業に係る意識の高揚を図り、就業中及び就業途上の事故防止活動の促進を図る内容のものとする。
●応募資格
（1）シルバー人材センターの会員及び役職員
（2）都道府県シルバー人材センター連合本部の役職員
●応募方法・〆切等
連合本部から全シ協への推薦は平成26年4月18日（金）全シ協必着
この日程を元に各地で設定
■（例）
平塚市生きがい事業団
事業団受付窓口の応募箱に投函
応募締切 平成２６年３月３１日
●賞
あり